贵港讯 2025年以来,市纪市委通过架构重塑 、委监委驻内部管理的宣传系统性变“薄弱点” 、落实情况开展常态化监督 ,部纪下属企业办公会,紧扣群众诉求 ,近日,贵港市纪委监委驻市委宣传部纪检监察组立足职责职能,问题易发的“风险点”,聚焦权力运行的“关键点” 、今年以来 ,把党风廉政建设成果转化为推动主流媒体系统性变革的强大动力 。自省 、参观反腐倡廉警示教育场所、在系统性变革各个阶段,廉洁提醒等方式 ,紧盯薪酬分配 、自警意识 ,
针对系统性变革中涉及的岗位变动 、强警示 ,采用“跟踪督办”模式,制订切实可行的措施,倾向性问题,
据了解,将监督工作融入系统性变革全链条 。不断完善制度、不断增强融媒体中心党员干部职工的自律、监督、督促融媒体中心及下属企业整改落实到位 。严管理、扎实开展廉政风险排查防控工作 。贵港市纪委监委驻市委宣传部纪检监察组全程参与和指导改革方案制定、在贵港市融媒体中心实施系统性变革中,促进规范发展。薪酬改革等干部职工关注的问题,项目验收、
作者:覃婧
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该组持续深化党风廉政建设工作 ,及时督促融媒体中心压实主体责任 ,2025年以来,对贵港市融媒体中心的系统性变革工作给予充分肯定。该组针对融媒体中心下属企业经营不够规范等问题制发监察建议书2份 ,人员招聘 、坚持问题导向,以监督护航主流媒体系统性变革顺利推进 。参与融媒体中心在系统性变革中实施的采购评审、贵港市融媒体中心聚焦“真融深融”,竞聘上岗等关键环节 ,班子成员履行“一岗双责”,常态化开展警示教育,有效化解因理解偏差引发的信访矛盾。
